Особливості креативності співробітників інноваційного відділу організації
Ескіз недоступний
Дата
2017
Автори
Науковий керівник
Укладач
Редактор
Назва журналу
ISSN
E-ISSN
Назва тому
Видавець
Одеський національний університет імені І. І. Мечникова
Анотація
Креативність давно перестала бути привілеєм діячів мистецтва. Комп'ютери поступово беруть на себе значну частину розумової, але рутинної роботи. Тому сьогодні найціннішим ресурсів для роботодавців стали креативні співробітники. У вимогах до працівника все частіше стала з'являтися графа - креативність.
Креативність, безумовно, є необхідною умовою формування професіонала, але в той же час це якість особистості має мати цілком певну спрямованість, пов'язану зі специфікою професійної діяльності.
Одним із сучасних видів професійної діяльності є діяльність співробітників інноваційних або креативних відділів, функції яких варіюється в залежності від компанії.
Багато компаній почали приділяти все більше уваги і заохочувати креативність своїх співробітників. У сучасних компаніях все частіше можна зустріти, так звані, інноваційні (креативні) відділи. А деякі компанії і зовсім вводять в робочий час так званий: «час для креативних ідей» в який співробітники повинні займатися вигадуванням і розробкою ідей, які не пов'язані з їх основою роботою в компанії.
Опис
Ключові слова
6.030102 психологія, інноваційний відділ, креативність, співробітники
Бібліографічний опис
Зяблов, І. Ю. Особливості креативності співробітників інноваційного відділу організації = Features of creativity employees of innovation department : дипломна робота бакалавра / І. Ю. Зяблов ; наук. кер. Л. І. Шрагіна ; ОНУ ім. І.І. Мечникова, ІМЕМ, Каф. соціальної та прикладної психології . – Одеса, 2017 . – 86 с.