Розвиток soft skills фахівця у сфері кризового консультування в умовах невизначеності
| dc.contributor.author | Полещук, Лілія Василівна | uk |
| dc.contributor.author | Poleshchuk, Liliia V. | en |
| dc.date.accessioned | 2026-02-14T21:55:25Z | |
| dc.date.available | 2026-02-14T21:55:25Z | |
| dc.date.issued | 2025 | |
| dc.description.abstract | Розвиток soft skills у сучасному світі, особливо в умовах криз і невизначеності, стає надзвичайно актуальним. У часи, коли швидкі зміни та непередбачувані ситуації стають нормою, здатність адаптуватися, ефективно спілкуватися та працювати в команді стає критично важливою. Soft skills, або «гнучкі навички», охоплюють широкий спектр умінь, які не пов'язані безпосередньо з професійною діяльністю, але значно впливають на успішність у роботі та особистому житті. У контексті кризових ситуацій, таких як економічні спади чи соціальні потрясіння, розвинені soft skills допомагають індивідам швидше адаптуватися до нових умов. Наприклад, комунікаційні навички дозволяють налагоджувати ефективну взаємодію з колегами та клієнтами, що є важливим для збереження продуктивності в організаціях. Крім того, такі якості як стресостійкість і креативність сприяють знаходженню нестандартних рішень у складних ситуаціях. Таким чином, розвиток soft skills не лише підвищує шанси на успіх у кар'єрі, але й забезпечує стабільність і впевненість у власних силах під час криз. У статті буде розглянуто основні аспекти розвитку цих навичок в умовах невизначеності, а також їхній вплив на професійну діяльність і особисте життя. Актуальність проблеми розвитку soft skills у сучасному світі зростає, особливо в умовах криз і невизначеності. У нинішніх соціально-економічних реаліях, зокрема, в Україні спостерігається підвищений попит на фахівців, які володіють не лише технічними знаннями, але й гнучкими навичками. Основні цілі статті полягають у тому, щоб розглянути, що таке м’які навички, їх значення та роль у професійному та особистісному розвитку, дослідити, як кризи змінюють вимоги до soft skills і чому їх розвиток стає критично важливим, привести приклади компаній, які успішно використовували soft skills для подолання кризових ситуацій та надати практичні поради та методи для розвитку м’яких навичок в умовах стресу та невизначеності. | uk |
| dc.identifier.citation | Полещук Л. В. Розвиток soft skills фахівця у сфері кризового консультування в умовах невизначеності. Психологія здоров’я та кризова підтримка: теоретичні засади і практичні підходи консультування : кол. монографія, присвяч. 160-річчю Одес. нац. ун-ту ім. І. І. Мечникова, 65-річчю каф. соц. психології / заг. ред. О. І. Кононенко. – Одеса : Одес. нац. ун-т ім. І. І. Мечникова, 2025. Розд. 6. С. 160–196. | uk |
| dc.identifier.uri | https://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/43495 | |
| dc.language.iso | uk | |
| dc.publisher | Одеський національний університет імені І. І. Мечникова | uk |
| dc.subject | кризове консультування | uk |
| dc.subject | soft skills | en |
| dc.subject | невизначеність | uk |
| dc.subject | гнучкі навички | uk |
| dc.subject | кризова ситуація | uk |
| dc.subject | м’які навички | uk |
| dc.subject | види soft skills | uk |
| dc.subject | розвиток soft skills | uk |
| dc.subject | групи м’яких навичок | uk |
| dc.subject | особистісні навички | uk |
| dc.subject | емоційний інтелект | uk |
| dc.subject | комунікаційні навички | uk |
| dc.subject | критичне мислення | uk |
| dc.subject | лідерство | uk |
| dc.subject | адаптивність | uk |
| dc.title | Розвиток soft skills фахівця у сфері кризового консультування в умовах невизначеності | uk |
| dc.type | Book chapter | en |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 1.71 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Опис: