Дубова, Анастасія Володимирівна2018-04-192018-04-192017Дубова, А. В. Особливості розвитку організації по етапах життєвог оциклу організації = Особенности развития организации по этапам жизненного цикла организации = Features of development of the organization for the stages of the life cycle pf organization : дипломна робота бакалавра / А. В. Дубова ; наук. кер. Ю. Л. Грінченко ; ОНУ ім. І.І. Мечникова, ІМЕМ, Каф. менеджменту та математичного моделювання ринкових процесів . – Одеса, 2017 . – 65 с.https://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/13580«Как мир меняется, и как я сам меняюсь, лишь именем одним я назыв аюсь...» Эти строчки вполне можно отнести и к организации -- она растет, меняются ее цели, задачи, амбиции, изменяются люди. Как любой живой организм, она проходит в своем развитии определенные этапы, переход на новый этап сопровождается кризисом, который дает возможность двигаться дальше. Симптомы одинаковы для всех компаний независимо от вида бизнеса и географии: формирование организации, интенсивный рост, стабилизация, внутреннее предпринимательство, спад. Причем в конце любого этапа компания может оказаться нежизнеспособной или переживать период спада, который либо поднимет ее на новый уровень, либо заставит уйти с рынка. Важно точно поставить диагноз происходящему в компании, суметь отличить кризис роста от проблем, вызванных экономическим положением в стране, конфликтов конкретных людей, частных просчетов в бизнесе. Во многом эта работа по интерпретации происходящего в компании ложится на плечи менеджера по персоналу. Миновать кризис нельзя, да и не надо, он дает организации новые перспективы, но смягчить острые углы, сделать этот процесс менее болезненным и более управляемым важно.other6.030601 Менеджмент організацій і адмініструванняцикла организацииразвитие организациимодель жизненного циклаOther