Крестін, Юрій Олексійович2018-05-212018-05-212017Крестін, Ю. О. Дослідження синдрому емоційного вигорання у медичних працівників = Исследование синдрома эмоционального выгорания у медицинских работников = Investigation of the syndrome of emotional burnout in medical workers : дипломна робота спеціаліста / Ю. О. Крестін ; наук. кер. Е. Булгак ; ОНУ ім. І.І. Мечникова, ННІІСТ, Каф. клінічної психології . – Одеса, 2017 . – 84 с.https://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/15519Интерес ученых к данной проблеме обусловлен тем, что стратегии поведения личности непосредственно влияют на степень ее эмоционального выгорания. В зависимости от того, какую стратегию поведения выберет человек, так он и справится со своими эмоциями. Работодатели обеспокоены данной проблемой, так как упущения синдрома эмоционального выгорания работника может повлечь за собой трудно разрешимые проблемы. Исходя из всего сказанного актуальность и значение темы дипломной роботы высока. Эмоциональное выгорание имеет целый ряд последствий. Так, межличностные последствия проявляются в социальных (общественных), семейных отношениях, а также в рабочих конфликтах или деструктивном напряжении при общении с коллегами, деловыми партнерами, клиентами и т.д. Установочные последствия выгорания заключаются в развитии негативных установок по отношению к клиентам, работе, организации или к себе, в отчуждении от работы и, как следствие, в снижении лояльности и привлекательности работы в данной организации. Поведенческие последствия проявляются как на уровне отдельного работника, так и на уровне организации.uk053 психологіяэтапысущностьопределениеDiplomas