Феськова, Таїсія Іллівна2025-11-282025-11-282025Феськова, Т. І. Інноваційні підходи до управління персоналом в умовах сучасних викликів = Innovative approaches to human resources management under the modern challenges conditions : Innovative approaches to human resources management under the modern challenges conditions / Т. І. Феськова. – Одеса, 2025. – 65 с.https://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/43105Сучасний світовий розвиток перебуває під впливом трансформаційних змін, що здійснюють вплив на усі сфери життя. В цих умовах діяльність суб’єктів господарювання обумовлюється необхідністю знаходження таких управлінських рішень, які здатні забезпечити конкурентоспроможність не реальному ринку товарів та послуг. Оскільки головним ресурсом будь-яких перетворень є люди, першочерговою задачею організацій є ефективне управління персоналом, що в сучасних умовах здатне посилити адаптивність до змін для досягнення стратегічних цілей діяльності. При цьому важливим є пошук та впровадження інноваційних підходів до управління персоналом, які обумовлені потужними інформаційно-інтелектуальними процесами сучасності. Посилення уваги до особистісних аспектів діяльності персоналу, тотальна цифровізація, штучний інтелект, глобалізаційні виклики, військова агресія та пошук шляхів повоєнного відновлення української економіки ставлять непросту задачу формування ефективного людського ресурсу організацій різних сфер діяльності та форм власності. При цьому поряд з традиційними методами управління персоналом на перше місце виходять розробка та впровадження інноваційних підходів, що здатні своєчасно розвити необхідні професійні компетенції працівників з урахуванням системного навчання та розвитку, підвищити мотивацію, лояльність, лідерство, реалізувати таланти для формування ефективної команди однодумців та партнерів. Саме це обумовлює актуальність дослідження інноваційних підходів в управлінні персоналом підприємства в умовах сучасних світових та вітчизняних викликів.uk073 менеджментбакалаврперсоналуправліннясучасні викликиінноваційні підходипідприємство ДТЕКDiplomas