Мазур, Олена ЄвгеніївнаMazur, Olena Ye.2024-06-272024-06-272024Мазур О. Є. Мотивація працівників фармації в умовах воєнного стану / О. Є. Мазур // Сучасна фармація: реалії сьогодення та перспективи розвитку [Електронний ресурс] : тези допов. Всеукр. наук.-практ. конф. з міжнар. участю (Одеса, 9–12 квіт. 2024 р.). – Одеса : Одес. нац. ун-т ім. І. І. Мечникова, 2024. – С. 426–428.https://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/38543Мотивація фармацевтичного персоналу є складним психолого-організаційним процесом, спрямованим на стимулювання працівників цієї сфери до досягнення високих результатів у професійній діяльності. Наукові дослідження показують, що ефективна мотивація фармацевтів залежить від ряду факторів, включаючи фінансове винагородження, професійний розвиток, визнання досягнень, встановлення чітких цілей та очікувань, формування командного духу, участь у процесі прийняття рішень, збалансовану систему оцінки та стимулювання, створення сприятливого робочого середовища, розвиток лідерських якостей, зворотний зв'язок та підтримка з боку керівництва.ukпрацівники фармаціїмотиваціявоєнний станArticle