Петрушенко, Владислав ВікторовичPetrushenko, Vladyslav V.2024-10-072024-10-072024Петрушенко В. В. Особливості мотиваційно-ціннісного ставлення правників до професійної діяльності та задоволеності нею на різних етапах кар’єри / В. В. Петрушенко // Психологія та соціальна робота. – 2024. – Вип. 1(59). – С. 225–232.2707-0409https://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/39414Стаття присвячена дослідженню мотиваційно-ціннісного ставлення правників до своєї професійної діяльності та суб’єктивної задоволеності нею на різних етапах кар’єрного зростання. Емпірично підтверджено, що на початкових етапах кар’єрного розвитку це ставлення не є досить сформованим. З досвідом і професійним зростанням це ставлення змінюється та покращується. Після проведення аналізу цих результатів можна зробити висновок про полімотивацію діяльності правника, яка зумовлена різними мотивами, що поступово ієрархізуються й утворюють систему мотивації до професійної діяльності.The article is devoted to the study of the motivational and value attitude of lawyers towards their professional activity and subjective satisfaction with it at different stages of career growth. It has been empirically confirmed that this attitude is not sufficiently formed at the initial stages of career development. With experience and professional growth, this attitude changes and improves. Analyzing these results, it is possible to draw a conclusion about the polymotivation of a lawyer’s activity, which is due to various motives that gradually become hierarchical and form a system of motivation for professional activity.ukсвідомістьособистість правникаставлення до професіїкар’єрний розвитокмотиваційно-ціннісне ставленняconsciousnesspersonality of lawyerattitude to professioncareer developmentmotivational and value attitudeArticlehttps://doi.org/10.32782/2707-0409.2024.1.20159.947.5https://orcid.org/0009-0003-1338-92622707-0417