Чернявська, Тетяна ПавлівнаЧернявская, Татьяна ПавловнаChernyavska, Tetyana P.2018-02-122018-02-122017Вісник Одеського національного університету = Odesa National University Heraldhttps://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/12757У статті розглянуті теоретичні аспекти вивчення проблеми мотиваційної спрямованості особистості і діяльності менеджера. Представлено результати дослідження змісту, структури та механізму формування мотиваційної спрямованості особистості і діяльності менеджера у процесі професійного розвитку.В статье рассмотрены теоретические аспекты изучения проблемы мотивационной направленности и деятельности менеджера. Представлены результаты исследования содержания, структуры и механизма формирования мотивационной направленности личности и деятельности менеджера в процессе профессионального развития.In the article there considered the theoretical aspects of studying the problem of motivational orientation and activity of manager. The results of research of maintenance are presented, structure and mechanism of forming of motivational orientation personality and activity of manager in a process professional development. Motivational processes are underlying activity of man and determine a conduct and professional activity of personality, direction and vital functions. Therefore determination of maintenance, structure and mechanism of forming of motivational orientation personality and activity of manager in the process of professional development was and remains the most difficult problem in psychological science.ukмотиваційна спрямованістьмеханізмособистістьдіяльністьменеджерпрофесійний розвитокмотивационная направленностьмеханизмличностьдеятельностьменеджерпрофессиональное развитиеmotivational orientationmechanismpersonalityactivitymanagerprofessional developmentМеханізм мотиваційної спрямованості особистості менеджера у процесі професійного розвиткуМеханизм мотивационной направленности личности менеджера в процессе профессионального развитияA mechanism of motivational orientation personality of manager is in process professional developmentArticle