Sadchenko, Olena V.Садченко, Олена ВасилівнаFeng, Jingqi2024-07-082024-07-082024Feng Jingqi. Fundamentals of company management based on the principles of corporate social responsibility / Jingqi Feng // Збірник тез доповідей студентів, аспірантів та здобувачів – учасників 80-ї звітної конференції Одеського національного університету імені І. І. Мечникова (присвячується 159-й річниці університету). Секція економічних і правових наук (Одеса, 23–25 квіт. 2024 р.) / відп. ред. О. В. Побережець ; ред. кол.: О. І. Донченко, Є. І. Масленніков, А. Л. Святошнюк та ін. – Одеса : Олді+, 2024. – С. 305–307.https://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/38725Corporate Social Responsibility (CSR) management is a strategic management approach based on the integration of social and environmental aspects into a company’s business practices. These principles help companies to participate in building a sustainable society, taking into account the interests of all stakeholders, including employees, customers, suppliers, society and the environment. Key principles of corporate social responsibility management. Principle of transparency and openness. The company should be open in its relations with stakeholders and provide information on its CSR actions and strategies. This includes publishing social responsibility reports and providing access to information on the company’s social and environmental practices.encompany managementCorporate Social Responsibility (CSR) managementprinciple of taking into account the interests of stakeholderssustainable development principleprinciple of responsibilityprinciple of integration into business strategythe principle of integrating CSR into business strategyprinciple of continuous improvementprinciple of contributing to community developmentArticle