Дзундза, Михайло АндрійовичКіріліна, Марина АндріївнаКирилина, Марина АндреевнаKirilina, Maryna A.2019-05-212019-05-212019Збірник тез доповідей студентів, аспірантів та здобувачів – учасників 75-ї звітної конференції Одеського національного університету імені І. І. Мечникова. Секція економічних і правових наук (24-26 квітня 2019 р., м. Одеса) / ред.кол.; відп. ред. А. В. Смітюх. – Одеса : Фенікс, 2019.https://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/24145Розвиток теорії організації описується багатьма авторами з двох суттєво різних позицій: з погляду закритої і відкритої систем. Це було обумовлено розвитком суспільства та його потреб. На сьогоднішній день управління розглядається як система, яка являє собою сукупність взаємопов’язаних і взаємозалежних елементів, що утворюють впорядковану цілісність, єдність . Основою впорядкування системи управління, як правило, повинна бути мета її функціонування. Сама система управління складається з двох підсистем: керуючої підсистеми та керованої підсистеми, та містить органи управління, комунікаційні канали; набір цілей, стратегій, методів, технологій, процедур, розпоряджень; матеріальну інфраструктуру управління. Для того, щоб взаємодія цих двох підсистем була ефективною, керуючі підсистеми повинні бути сумісними та зацікавленими в прийнятті оптимальних рішень, володіти самостійністю, здійснювати двосторонню взаємодію.ukтеорії організаціїуправліннясистемаArticle