Використання гейміфікації у процесах управління персоналом

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorБалакіна, Вероніка Анатоліївнаuk
dc.contributor.authorBalakina, Veronika A.en
dc.date.accessioned2025-11-03T10:10:35Z
dc.date.available2025-11-03T10:10:35Z
dc.date.issued2025
dc.description.abstractУ сучасних умовах трансформації ринку праці, цифровізації управлінських процесів та зростання конкуренції за таланти, особливої значущості набувають інноваційні підходи до управління персоналом. Одним із таких прогресивних напрямів є гейміфікація – використання ігрових механік, елементів і мотиваційних стратегій в неігрових контекстах, зокрема в системах управління персоналом.Гейміфікація розглядається як ефективний інструмент підвищення залученості, продуктивності, задоволеності працівників, а також оптимізації процесів адаптації, навчання, атестації та командної взаємодії. Успішне впровадження ігрових підходів дозволяє не лише підвищити ефективність HR-систем, а й сформувати позитивний внутрішній клімат, зміцнити корпоративну культуру та знизити рівень плинності кадрів. Попри позитивний світовий досвід використання гейміфікації в управлінні людськими ресурсами, в Україні цей інструмент ще перебуває на етапі становлення. Існує потреба в адаптації гейміфікованих практик до національних умов, типів підприємств і галузевих особливостей, що зумовлює необхідність теоретичних узагальнень і прикладних рішень. Тому, дослідження можливостей і механізмів застосування гейміфікації в управлінні персоналом є своєчасним, практично значущим і науково обґрунтованим завданням, що визначає актуальність теми даної кваліфікаційної роботи.uk
dc.identifier.citationБалакіна, В. А. Використання гейміфікації у процесах управління персоналом = Using gamification in HR management processes : кваліфікаційна робота бакалавра / В. А. Балакіна. – Одеса, 2025. – 60 с.uk
dc.identifier.urihttps://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/42969
dc.language.isouk
dc.publisherОдеський національний університет імені І. І. Мечниковаuk
dc.subject073 менеджментuk
dc.subjectбакалаврuk
dc.subjectперсоналuk
dc.subjectуправлінняuk
dc.subjectгейміфікаціяuk
dc.subjectпідприємствоuk
dc.subjectмотивація працівниківuk
dc.titleВикористання гейміфікації у процесах управління персоналомuk
dc.title.alternativeUsing gamification in HR management processesuk
dc.typeDiplomasen
Файли
Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
073_Балакіна.docx
Розмір:
278.13 KB
Формат:
Microsoft Word XML
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
1.71 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити
Зібрання
Бакалаври ЕПФ