Сутність програми розвитку системного мислення при підготовці менеджерів

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorНавоєва, Н.І.
dc.contributor.authorНавоева, Н.И.
dc.contributor.authorNavoeva, N.I.
dc.date.accessioned2014-02-03T09:56:53Z
dc.date.available2014-02-03T09:56:53Z
dc.date.issued2012
dc.description.abstractВ статті автором обґрунтовано необхідність розвитку системного мислення при підготовці менеджерів, виходячи з системних властивостей організації, як об’єкту його пізнання. Ситуація ускладнюється тим, що організація, як системний об’єкт, вписана в систему більш високого рівня — зовнішнє середовище, і знаходиться під його постійним впливом. Будь-які зміни на рівні зовнішнього середовища супроводжуються змінами на системному рівні організації, що необхідно розуміти і враховувати менеджерові при ухваленні рішень, формуванні цілей, спілкуванні із співробітниками і клієнтами.uk
dc.description.abstractВ статье автором обоснована необходимость развития системного мышления при подготовке менеджеров, исходя из системных свойств организации, как объекта его познания. Ситуация усложняется тем, что организация, как системный объект, вписана в систему более высокого уровня — внешнюю среду, и находится под ее постоянным воздействием. Любые изменения на уровне внешней среды сопровождаются изменениями на системном уровне организации, что необходимо понимать и учитывать менеджеру при принятии решений, формировании целей, общении с сотрудниками и клиентами.uk
dc.description.abstractIn the article the necessity of development of system thought is reasonable an author at preparation of managers, coming from system properties of organization, as object of his cognition. A situation becomes complicated that organization, as system object, is entered in the system more high level — external environment, and is under her permanent influence. Any changes at the level of external environment are accompanied by changes at system level of organization, that it is necessary to understand and take into account to the manager at making decision, forming of aims, socializing with employees and clients.uk
dc.identifier.citationВiсник Одеського нацiонального унiверситету=Odessa National University Heralduk
dc.identifier.urihttps://dspace.onu.edu.ua/handle/123456789/4409
dc.language.isoukuk
dc.publisherОдеський національний університет імені І. І. Мечниковаuk
dc.relation.ispartofseriesПсихологія; Т. 17, вип. 9(21)
dc.subjectсистемне мисленняuk
dc.subjectсистемаuk
dc.subjectорганізаціяuk
dc.subjectменеджерuk
dc.subjectзовнішнє середовищеuk
dc.subjectзв'язкиuk
dc.subjectвзаємодіяuk
dc.subjectінформаціяuk
dc.subjectсистемное мышлениеuk
dc.subjectсистемаuk
dc.subjectорганизацияuk
dc.subjectменеджерuk
dc.subjectвнешняя средаuk
dc.subjectсвязиuk
dc.subjectвзаимодействияuk
dc.subjectинформацияuk
dc.subjectsystem thoughtuk
dc.subjectsystemuk
dc.subjectorganizationuk
dc.subjectmanageruk
dc.subjectexternal environmentuk
dc.subjectconnectionsuk
dc.subjectco-operationsuk
dc.subjectinformationuk
dc.titleСутність програми розвитку системного мислення при підготовці менеджерівuk
dc.title.alternativeСущность программы развития системного мышления при подготовке менеджеровuk
dc.title.alternativeProgram essence development of system thought at preparation of managersuk
dc.typeArticleuk
Файли
Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
174-184.pdf
Розмір:
104.81 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
1.71 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити
Зібрання
Психологія та соціальна робота