Психологические особенности решения управленческих задач (стратегии, техники и методы)

Abstract

Для эффективной деятельности любой организации необходима постановка определенных целей (задач). Задачи, которые ставятся внутри организаций, обычно называют управленческими. Лицом, ответственным за решение задач организации, является руководитель. Основное содержание его деятельности реализуется через решение управленческих задач на всех этапах выполнения управленческих функций, решение задач управления предполагает установление сложных отношений многоуровневого порядка между различными элементами разнообразных задач. Ими могут быть задачи, относящиеся к разряду экономических, технических, техно- логических, психологических, социально-психологических и пр.