Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.onu.edu.ua:8080/handle/123456789/20261
Title: Формирование компетенций менеджера с использованием компьютерных деловых игр
Authors: Дюков, Валерий Павлович
Дюков, Валерій Павлович
Diukov, Valerii P.
Citation: Матеріали 73-ї звітної наукової конференції професорсько-викладацького складу і наукових працівників економіко-правового факультету ОНУ ім. І.І. Мечникова (м. Одеса,28–30 листоп. 2018 р.) : збірник.. – Одеса, 2018.
Issue Date: 2018
Publisher: Одеський національний університет імені І. І. Мечникова
Keywords: формирование
компетенций
менеджера
использованием
компьютерных игр
Abstract: Актуальной проблемой современной высшей школы является формирование у студентов компетенций, соответствующих будущей их специальности. Компетенция – это владение кругом вопросов, в котором специалист обладает познаниями, опытом, позволяющими судить о чем-либо, определяющими его возможности, способности, умения в какой-либо сфере деятельности. Понятие «компетентность» используется для оценки уровня квалификации человека в отдельных вопросах, проблемах, но не в профессиональной деятельности в целом [1, с. 190]. В учебном процессе вузов компетенция понимается как совокупность знаний, опыта, навыков, ценностей, норм, моделей поведения, необходимых для выполнения данной работы. Эта профессиональная компетенция связана с индивидуальным планом работы и входит в профиль компетенций [2, с. 182-183]. В образовательно-профессиональных программах (ОПП) специальности 073 «Менеджмент» первого (бакалаврского) и второго (магистерского) уровней образования в разделе 6 «Программные компетенции» указываются три вида компетенций: интегральная (ИК), общие (ОК) и специальные (СК).
URI: http://dspace.onu.edu.ua:8080/handle/123456789/20261
Appears in Collections:Статті та доповіді ЕПФ

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
185-187.pdf180.12 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.